حداقل و حداکثر عیدی کارکنان در سال ۱۴۰۲
یکی از مزایای کاری که کارمندان و کارگران در پایان سال دریافت می نمایند عیدی یا مبلغی است که از جانب کارفرما پرداخت می شود. معمولاً آخر هر سال در ماه های بهمن و اسفند کارگران و کارمندان انتظار دریافت عیدی خود را دارند. مبلغ عیدی ثابت نیست و هر ساله دستخوش تغییراتی می شود و این تغییرات زودتر از موعد پرداختی کارکنان اعلام شده و مورد بحث قرار می گیرد. در سال ۱۴۰۲ نیز عیدی مبلغی است که به صورت پاداش برای کارمندان و کارگران بدون توجه به نوع قرارداد کاری آن ها اعطا می گردد.
در سال ۱۴۰۲ مبلغ عیدی که مطابق مصوبه جدید شورای عالی کار به تصویب رسیده شده به ترتیب حداقل۱۰۶/۱۶۵/۶۸۰ ریال و حداکثر ۱۵۹/۲۴۸/۵۲۰ ریال تعیین گردیده است.
مرسوم است که می گویند: هر شخصی در زندگی خود به پزشک ،وکیل و حسابدار نیاز دارد. شرکت حسابگران تفکر برتر از ابتدا راه آموزش و تا انتهای راه که اشتغال به کار هست در کنار شماست.
